Die Forschung hebt immer wieder die Unterschiede im Führungsstil von Männern und Frauen hervor. Während Männer oft als aufgabenorientiert wahrgenommen werden, konzentrieren sich Frauen eher auf den Aufbau von Beziehungen, Kreativität und soziale Verantwortung. Diese Eigenschaften machen weibliche Führungskräfte besonders geeignet für Rollen, die Innovationen vorantreiben.
Trotz dieser Stärken wird der Aufstieg von Frauen in Führungspositionen nach wie vor durch gesellschaftliche Hindernisse wie paternalistische Kulturen und unzureichende Unterstützung beim Mutterschaftsurlaub eingeschränkt. Frauen sehen sich oft mit Herausforderungen wie der gläsernen Klippe konfrontiert, wo sie mit risikoreichen, unerwünschten Projekten betraut werden, was ihren Weg zum Erfolg weiter erschwert.
Weibliche Führungskräfte in der Innovation
Studien zeigen, dass die Führungseigenschaften von Frauen den Bedürfnissen moderner, innovativer Organisationen entsprechen. Indem sie das Engagement für die Gemeinschaft und kreative Problemlösungen in den Vordergrund stellen, können weibliche Führungskräfte einen sinnvollen sozialen Wandel vorantreiben. Damit Frauen in Führungspositionen gedeihen können, müssen Arbeitsplätze jedoch ein integratives Umfeld schaffen, das unterschiedliche Perspektiven fördert.
#UBCO's new Master of Design builds leadership potential https://t.co/vJEXAqnZzB pic.twitter.com/uO2uo3XgKa
— UBC Okanagan News (@ubconews) November 30, 2023
Neues Programm inspiriert zukünftige Führungskräfte
Die University of British Columbia Okanagan (UBCO) unternimmt mit ihrem neuen einjährigen Master of Design (MDes) große Anstrengungen, um diese Herausforderungen für Führungskräfte zu bewältigen. Das Programm, das interdisziplinäres Denken und Innovation fördern soll, bringt Studenten mit unterschiedlichem akademischem Hintergrund zusammen.
Durch die Verbindung von Design, Unternehmertum und sozialer Verantwortung will UBCO Führungskräfte hervorbringen, die nicht nur kreativ, sondern auch in der Lage sind, komplexe gesellschaftliche Herausforderungen zu bewältigen.
Förderung der nächsten Generation von Studenten
Ein einzigartiges Merkmal des MDes-Programms ist das hochmoderne neue Medienlabor, das den Studenten einen interaktiven Raum bietet, in dem sie zusammenarbeiten, experimentieren und ihre Ideen zum Leben erwecken können.
Das Programm legt Wert auf einen gemeinschaftsorientierten Ansatz und ermutigt die Studenten, Lösungen zu entwickeln, die der Gesellschaft zugute kommen. Die Absolventen des MDes-Programms werden mit den notwendigen Fähigkeiten ausgestattet sein, um transformative Projekte zu leiten und Innovationen in verschiedenen Branchen zu fördern.
Durch das Angebot eines Programms, das Kreativität, interdisziplinäre Zusammenarbeit und Inklusivität in den Vordergrund stellt, schafft UBCO die Voraussetzungen für künftige Führungskräfte, die die Welt nachhaltig beeinflussen können.